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Agir pour la santé, sécurité, conditions de travail - membres de CSE/CSSCT - Eurovia

Formation - Ref. PRC41

Mise à jour le 05/09/2019

Les membres du CSE (Comité Social Economique) ou de la CSSCT (Commission Santé Sécurité Conditions de travail) participent pleinement à l'amélioration des conditions de travail dans l'entreprise et à la promotion de la santé et de la sécurité des salariés. Ils sont en relation direct avec des partenaires tant externes qu'internes à l'entreprise, ce qui requiert des compétences dans le champ de la santé, sécurité et conditions de travail dans le registre de l’échange, de la communication et de l’argumentation. Pour ces raisons, Eurovia a décidé de proposer à tous les membres des CSE et CSSCT une formation de 5 jours adaptée aux activités et à l'organisation d'Eurovia, quelle que soit la taille de l'établissement (décision supra légale).
La finalité de cette formation est de permettre aux membres de CSE et/ou de CSSCT d’Eurovia d’assurer pleinement leur mission et d’être des acteurs efficaces de la prévention au sein de leurs établissements.

Public :
Durée : 5j

Objectifs

Connaître les missions du CSE et de la CSSCT en matière de SSCT et de prévention, les moyens dont il dispose en interne et en externe.
Observer et analyser les situations de travail pour proposer des améliorations pertinentes
Mener une enquête après accident, recueillir des témoignages et proposer des solutions de prévention
Agir sur les risques principaux d’Eurovia
Participer efficacement aux réunions du CSE ou de la CSSCT, argumenter une proposition et savoir communiquer pour accompagner le changement

Pré-requis

Disposer d'une bonne connaissance de l'organisation de son entreprise et des travaux qu'elle réalise

Programme

Jour 1 :
Les enjeux et Rôles du CSE et de la CSSCT dans le domaine SST
. Appréhender la place de la prévention et son importance
. Comprendre la mission du SSCT du CSE dans la politique prévention de l’entreprise
. Identifier les caractéristiques, moyens et domaines d’action des deux instances
Le recueil d’information sur les risques et conditions de travail des collaborateurs
. Rechercher et exploiter les informations provenant des salariés, pratiquer l’écoute active, dépasser les difficultés de communication et objectiver les informations recueillies
. Organiser, mener et exploiter une visite de lieu de travail
. Agir en cas de danger grave et imminent

Jour 2 :
L’observation d’une situation de travail / poste de travail
. Appliquer les outils et méthodes de recueil d’information et d’observation en situation réelle
Les informations et les documents de prévention à la disposition du CSE
. Identifier les différents documents prévention soumis pour avis, transmis ou consultables, les informations qu’ils contiennent, leurs usages
L’enquête après accident
. Organiser et mener une enquête après un accident, identifier les causes profondes
. Améliorer la circulation d’information, recueillir les faits, les témoignages
La rédaction d’un arbre des causes
. Rédiger un arbre des causes, exploiter les informations recueillies
La proposition d’actions d’amélioration, la formalisation de solutions prévention
. Se repérer dans la règlementation, disposer de repères légaux sur les grandes thématiques de prévention
. Acquérir une démarche de prévention et proposer des solutions face à différents risques

Jour 3 :
Le plan d’action prévention et les indicateurs de mesure
. Sélectionner les propositions d’amélioration, mesurer l’efficacité des solutions
. Contribuer au plan d’action annuel, utiliser les indicateurs
Les partenaires du CSE
. Collaborer efficacement avec les partenaires internes et externes de la prévention
L’argumentation des propositions, la proposition de mesures de prévention dans le cadre des réunions CSE
. Participer activement et efficacement aux réunions du CSE/CSSCT portant sur la SSCT : l’organisation et le cadre des réunions (ordre du jour, PV ,..) & l’argumentation des propositions

Inter sessions : mise en application des acquis

Jour 4 :
Retour d’expérience et mesure de l’action du CSE pour ses attributions en matière de SSCT
La prise en compte de certains risques majeurs des activités d’Eurovia et les actions de prévention possibles
. Connaitre les risques principaux et être force de proposition pour les traiter (adaptation aux activités des membres)
. Agir sur la santé au travail, sur les RPS et sur les risques CMR

Jour 5 :
La visite de chantier
. Observer des situations de travail de l’entreprise, appliquer les différents apports de la formation à partir d’une visite de lieu de travail
La communication au sein de l’entreprise, l’information auprès des collaborateurs sur les actions du CSE
. Communiquer auprès des nouvelles générations
. Faire connaitre les actions du CSE

Évaluation individuelle des acquis

Méthode

La formation fait une place importante au partage d’expériences et aux échanges entre participants.
L’animation est basée sur une pédagogie interactive s’appuyant sur des films, des jeux, des quiz, des mises en situation, exercices d’application.
Exploitation des séquences « Preven+ »
Deux séquences de visite de lieux de travail sont prévues dans le cadre des 5 jours
Effectif maximum : 10 participants
Sanction de la formation : Attestation de fin de formation

Tarif

Veuillez contacter l’oppbtp.

Prochaines sessions

    Si vous ne trouvez aucune sessions proche de chez vous veuillez contacter votre agence locale. L’outil d’inscription à une session collective sera ouverte très prochainement à toute la France

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