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Agir pour la Santé, Sécurité, Condition de travail - membres de CSE et CHSCT - Entreprises de moins de 300 salariés

Formation - Ref. 2301

Mise à jour le 07/09/2018

 

Les membres du CHSCT ou du CSE (comité social économique) participent pleinement à l'amélioration des conditions de travail dans l'entreprise et à la promotion de la santé et de la sécurité des salariés. Compte tenu de leur mission qui les met en relation avec des partenaires tant externes qu'internes à l'entreprise, ils doivent acquérir des compétences solides dans les champs de la santé, sécurité et conditions de travail (SSCT). Ce stage leur permet d'être un acteur efficace de la prévention dans l'entreprise.

 

La loi du 23 décembre 1982 a rendu obligatoire la constitution d'un comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) dans les entreprises de 50 salariés et plus, notamment dans le BTP.
Le CHSCT est une institution représentative du personnel dotée de pouvoirs délibératifs pour l’ensemble des questions de santé, de sécurité et de conditions de travail qui se posent au sein d’un établissement.

 

 

Public : Encadrement - Chefs d’équipe - Opérateurs
Durée : 3j

Objectifs

- Connaître les missions du CHSCT ou du CSE en matière de SSCT et de prévention, les moyens dont il dispose
- Observer et analyser les situations de travail pour proposer des améliorations pertinentes
- Mener une enquête après accident, recueillir des témoignages et proposer des solutions de prévention
- Participer efficacement aux réunions du CHSCT ou du CSE, argumenter une proposition
- Savoir communiquer pour accompagner le changement

Pré-requis

 

- Disposer d'une bonne connaissance de l'organisation de son entreprise et des travaux qu'elle réalise
- Comprendre et lire le français

Programme

1er jour :
. Appréhender la place de la prévention dans l'entreprise, l'importance du CHSCT ou la mission SSCT du CSE
  - Finalité et enjeux de la prévention
  - Rôles d'alerte et de relais d'information
. Appliquer la législation qui encadre la mission des membres de CHSCT ou la mission SSCT du CSE
. Constitution, organisation, rôle et obligation des acteurs
  - Domaine de compétence et moyens du CHSCT et du CSE en matière de SSCT
. Rechercher et exploiter les informations qui permettent l'action des membres
  - Recueillir les informations, pratiquer l'écoute active
  - Proposer des mesures
  - Organiser et exploiter une visite de lieu de travail
  - Restituer les observations des lieux de travail
2ème jour :
. Utiliser les informations et documents y compris réglementaires
. Mettre en oeuvre la démarche de prévention face à différents risques
. Agir en cas de danger grave et imminent
. Organiser et mener une enquête après accident
  - Législation
  - Organisation de l'information
  - Recueil des témoignages
3ème jour :
. Mettre en place un plan d'actions et utiliser des indicateurs
. Participer activement et efficacement aux réunions du CHSCT ou du CSE portant sur la SSCT : ordre du jour, argumentation des propositions
. Evaluation des acquis
Effectif maximum : 12 participants

Méthode

 

Animation basée sur le partage d'expérience et les échanges entre stagiaires et s'appuyant sur une alternance entre des apports théoriques et des exercices d'application dans le cadre spécifique du BTP

Sanction de stage :

Attestation de fin de formation

Tarif

  • Adhérents : 485 € HT / Participant
  • Non-adhérent : 606 € HT / Participant
  • Intra : veuillez consulter votre agence OPPBTP

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