Lab Innovation Santé et Prévention dans le BTP : le dispositif évolue pour mieux répondre aux besoins du terrain
Porté par l’OPPBTP, le CCCA-BTP et la Fondation Excellence SMA, en partenariat avec Impulse Partners, le Lab Innovation Santé & Prévention dans le BTP, outil d’accélération de la prévention, change de formule. Une première session de travail s’est tenue ce 14 octobre. L’objectif est de mieux répondre aux besoins du secteur, en impliquant des entreprises et organismes de formation volontaires, désireux de s’emparer de nouveaux sujets et de s’impliquer dans une démarche d’innovation en prévention, au bénéfice de toute la filière.
Date : 15/10/2025
Virginie Leblanc
© K-Ryole
Le Lab Innovation Santé & Prévention dans le BTP, lancé en 2018, vise à dynamiser l’innovation en prévention, via des solutions qui s’appuient sur les nouvelles technologies, afin de répondre aux problématiques de santé et sécurité au travail. Il facilite la mise en relation entre entreprises du secteur, organismes de formation et solutions de start-up ou de PME innovantes. Accélérateur de prévention, il aide les entreprises à se saisir des innovations pour trouver de nouvelles façons de mettre en œuvre plus de sécurité sur les chantiers et d’améliorer la santé des professionnels du BTP.
Porté par l’OPPBTP, le CCCA-BTP et la Fondation Excellence SMA, en partenariat avec Impulse Partners, le dispositif franchit aujourd’hui une nouvelle étape en s’appuyant sur l’écoute directe du terrain : ce sont désormais les entreprises et les organismes de formation qui expriment leurs besoins, partagent leurs problématiques et orientent la recherche de nouvelles solutions pour inspirer l’ensemble du secteur. Cette approche participative permet d’identifier les véritables enjeux des entreprises, de défricher de nouveaux sujets et de coconstruire une feuille de route annuelle au plus près des attentes du terrain.
Quatre familles de besoins sur l’innovation en prévention
Ce mardi 14 octobre, la première session de travail du Lab Innovation Santé & Prévention a réuni vingt-quatre entreprises et organismes de formation de toutes tailles et de tous métiers – gros oeuvre, travaux publics, génie climatique, réseaux télécom, génie civil… – parmi lesquels : BTP CFA Hauts-de-France, BTP CFA Île-de-France Noisy-le-Grand, BTP CFA Occitanie, BTP CFA Roubaix, CFA BTP 47, Greta CFA Lyon Métropole, Éco-Campus du Bâtiment Grand Paris, Coretel, Cornec, Groupe Balas, Groupe Fareneït (SEEM, SN Koch), Pinto, Firalp TP, GCC, Groupe Angevin, Groupe Smac (Société civile des mines d’asphalte du Centre), Bouygues Construction, Fayat Fondations, SNEF, Sogea Environnement, Spie, Vinci Autoroutes et Vinci TP.
Ces échanges ont permis de faire émerger quatre grandes familles de besoins et une trentaine de thématiques associées, reflétant la diversité des enjeux du secteur :
- Santé mentale et bien-être (salariés, apprenants)
- Culture prévention et prise de conscience des risques
- Alerte sécurité chantier/terrain
- Assistance au compagnon
Des solutions concrètes présentées à la filière le 27 novembre
Forte de cette première étape, l’équipe du Lab Innovation et Impulse Partners travaillent désormais à identifier les solutions les plus prometteuses pour répondre aux besoins exprimés. Pour cela, Impulse Partners engage un travail de veille et de sourcing actif auprès de son écosystème de start-up et d’entreprises innovantes afin d’identifier les réponses les plus pertinentes. Les solutions sélectionnées seront présentées le 27 novembre prochain, lors d’un événement ouvert à tous, où entreprises, organismes de formation et start-up pourront se rencontrer, engager des collaborations concrètes et lancer de premières expérimentations. L’OPPBTP, le CCCA-BTP et la Fondation Excellence SMA accompagneront plusieurs d’entre elles, afin d’en évaluer les résultats et d’en partager les enseignements avec l’ensemble de la filière, au printemps 2026.
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