L’Anact met à disposition des référentes et référents « harcèlement sexuel et agissements sexistes » un ensemble de 30 fiches pratiques pour les aider à mettre en place une démarche complète de prévention.
Date : 27/10/2025
Chloé Devis
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Le magazine :
Un nouvel outil pédagogique élaboré par l’Anact a été pensé pour accompagner de A à Z les acteurs en charge de lutter contre les violences sexistes et sexuelles au travail (VSST) dans l’entreprise : référents sur le sujet, mais aussi directions, RH, représentants du personnel, consultants.
Cette action est soutenue et co-financée par le ministère chargé de l’Égalité entre les femmes et les hommes et de la lutte contre les discriminations ainsi que par le Fonds social européen.
Téléchargeable gratuitement sur le site de l’Anact, ce kit s’appuie sur les retours d’expériences et l’expertise de nombreux acteurs de terrain associés à sa conception, tels que référents d’entreprise et consultants spécialisés.
Il s’articule autour des différentes étapes d’un plan de prévention : définition des missions des référents VSST « harcèlement sexuel ou agissements sexistes », évaluation des risques et structuration des actions de prévention à tous les niveaux (primaire, secondaire, tertiaire), élaboration d’un plan de prévention adapté à l’entreprise, sensibilisation, formation et mobilisation de l’ensemble des acteurs…
Les 30 fiches se déclinent en trois types correspondant à différents besoins : les fiches Repères aident à comprendre les enjeux, les obligations légales et les principes d’action.
Les fiches Outils permettent de passer à l’action avec des modèles de documents, grilles et check-lists, tandis que les fiches Ressources invitent à aller plus loin grâce à des ressources documentaires. Le kit sera complété en décembre 2025 par des ressources et outils permettant de mettre en place un dispositif de traitement des signalements de VSST.
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