Référent prévention : maîtriser sa mission pour accompagner l'entreprise en cinq jours

Les participants doivent avoir une bonne connaissance de leur entreprise et de ses activités.
JOURS 1 et 2 (identiques à la formation réf. 2204)
Un référent qui connait son contexte et qui maitrise les essentiels de la prévention dans l’entreprise
SAVOIR : 
Les enjeux de la prévention
- Humains, économiques et juridiques (RC/RP)
Le contexte réglementaire
Les acteurs/ rôles et missions

FAIRE et METTRE EN ACTION : 
Rôles, missions et limites du périmètre du référent prévention
Analyse de l’existant
- Diagnostic de l’existant
. Le « mur de la prévention », indicateurs, formation, équipements, EPI, EvRP etc.
. Les différentes méthodes d’analyse des AT/MP (initiation)
. Les risques principaux
Les moyens de prévention
- Les principes généraux de la prévention, la démarche de prévention
Bilan du diagnostic construction de la feuille de route

TRAVAUX INTERMEDIAIRES

JOUR 3
Une force de propositions concrètes à accompagner sur le terrain
FAIRE VIVRE : 
Organiser une démarche d’amélioration de la prévention dans l’entreprise
- Les pré-requis, les écueils à éviter
- Les étapes, les instances et les rituels
- La documentation
Être visible et communiquer
- Les outils existants ou à promouvoir (visite sur le terrain, affichage, briefing, ¼ heure, consignes)
- La réaction à certaines situations, la réponse à certains sujets difficiles, la valorisation des efforts
- Les relations avec les différents acteurs de la prévention
. Internes : Direction, CSE, collègues / . Externes : CARSAT, DREETS, etc.

JOURS 4 ET 5 (consécutifs ou pas) – 4 focus à choisir
Un référent de terrain qui veille à la santé de ses collègues
FOCUS Les bonnes pratiques de l'analyse des accidents par la méthode de l'arbre des causes
FOCUS Elaborer un Document Unique pertinent
FOCUS Comprendre et réagir face aux RPS
FOCUS Manager les plans d'action en proposant des actions adaptées
FOCUS Piloter ses indicateurs et construire un tableau de bord pertinent
FOCUS Optimiser et réussir ses visites sur le terrain

Conclusions, passage de relais/ clôture de la formation