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Affiches, solutions, références juridiques, guides, vidéos... Découvrez ici toute l’offre d’information de l’OPPBTP ainsi qu’une sélection des publications récentes sur la prévention. Quel que soit votre besoin, vous y trouverez une réponse actualisée.
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Chantier
13 février 2025Une scie circulaire sans fil pour les coupes du métal à froid
Cette scie circulaire sans fil assure des découpes à froid de métal, réduisant ainsi fortement le risque incendie. Elle laisse les chantiers plus propres grâce à son collecteur de copeaux intégré.
Management de la prévention
13 février 2025Lutte contre les addictions : quelles sont les règles dans l’entreprise ?
Les addictions, qu’elles soient liées à des substances licites (alcool, médicaments) ou illicites (drogues) ont des impacts sur la santé des travailleurs. La consommation de ces substances peut de plus mettre en péril leur sécurité, notamment lorsque les salariés sont amenés à se déplacer avec leur véhicule pour exercer leurs missions, lorsqu’ils conduisent des engins de chantier, ou encore lorsqu’ils sont amenés à manipuler des équipements ou produits dangereux. Les employeurs doivent par conséquent mettre en place une politique de prévention des risques professionnels liés aux pratiques addictives. Que vous impose la loi ? Que mettre dans le règlement intérieur et le document unique ? Nous faisons le point.
Question-Réponse
11 février 2025En matière de construction de maisons individuelles par des entreprises du BTP, comment prévenir tout risque lorsque des particuliers se réservent une partie des travaux ?
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Question-Réponse
11 février 2025Le fait de fumer en entreprise peut-il constituer un motif de licenciement ?
L’interdiction de fumer ne s’applique pas aux chantiers du BTP dès lors qu’ils ne constituent pas des lieux clos et couverts.
Jurisprudence
11 février 2025Responsabilité pour défaut de délégation de pouvoirs
L’absence d’établissement par une société d’une délégation de pouvoirs en matière d’hygiène et de sécurité est un manquement à l’obligation de mettre en œuvre les mesures indispensables à assurer la sécurité des salariés. Ce manquement constitue une négligence qui engage la responsabilité pénale de la société.
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