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Animer 1/4 d'heure sécurité
Animer 1/4 d'heure sécurité
PRESENTIEL Bien souvent dans les entreprises, les quarts d’heure sécurité ne sont que des rappels de consignes : les personnes en charge de cette animation se sentent la plupart du temps démunies. Cette formation-action permet d'acquérir les principes d'animation de la prévention sur les lieux de travail, d’impliquer le personnel et de favoriser la remontée d’informations. Elle augmente l'autonomie et la compétence de l'encadrement. Elle diminue le temps de préparation des réunions par la fourniture de fiches personnalisables et téléchargeables sur le site www.preventionbtp.fr
Formations
7 janvier 2026Réussir l'intégration de vos personnels permanents et temporaires - Accueil et formation renforcée à la sécurité
Réussir l'intégration de vos personnels permanents et temporaires - Accueil et formation renforcée à la sécurité
PRESENTIEL L’accueil du personnel permanent ou temporaire (intérimaire, apprenti, stagiaire, ou personnel en insertion) est un moment clé qui conditionne la réussite et la rapidité de son intégration au sein de l’entreprise et sur le chantier. Véritable acte de management, l’accueil permet de fédérer les équipes autour de pratiques et de valeurs communes notamment en matière de prévention. Pour que l’accueil soit réussi et efficace, il est nécessaire d’y être formé et de le préparer : Comment anticiper et organiser ces recrutements en amont ? Quelles informations transmettre en priorité ? Quelles sont les obligations ? Comment faire passer des consignes sans inquiéter ? Comment s’assurer que les messages sont compris, intégrés, respectés ? Quelle attitude adopter ? Quelles modalités retenir selon le profil des nouveaux arrivants (intérimaire, apprenti, retour d’un AT, changement de poste…) ? Autant de questions auxquelles vous trouverez des réponses au cours de cette formation, qui traite autant de l’aspect méthodologique que de la dimension relationnelle.
Formations
7 janvier 2026Amiante et préjudice d’anxiété : précisions sur le point de départ du délai de prescription
Amiante et préjudice d’anxiété : précisions sur le point de départ du délai de prescription
Un arrêt de la Cour de cassation du 13 novembre 2025 a précisé le point de départ du délai de prescription de l’action en réparation du préjudice d’anxiété.
Réglementation
7 janvier 2026Harcèlement moral discriminatoire lié à l’état de santé
Harcèlement moral discriminatoire lié à l’état de santé
C’est à l’employeur d’apporter la preuve qu’il a pris en compte les préconisations du médecin du travail afin de démontrer l’absence de harcèlement moral discriminatoire lié à l’état de santé du salarié et qu’il a respecté son obligation de sécurité à l’égard du salarié en prenant toutes les mesures nécessaires.
Jurisprudence
7 janvier 2026Les tiques sur un chantier, savoir s’en protéger
Les tiques sur un chantier, savoir s’en protéger
Les tiques se fixent sur la peau pour se nourrir du sang de leur victime. Nos conseils pour éviter les morsures et les maladies qu'elles peuvent transmettre.
Santé
6 janvier 2026