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Les EPI du métier de la couverture : usage et critères de choix
Les EPI du métier de la couverture : usage et critères de choix
Les équipements de protection individuelle (EPI) protègent le corps du couvreur lors de ses différentes activités. Ils sont fournis par l'employeur et doivent être renouvelés quand ils sont usagés ou devenus inefficaces. Ces protections individuelles sont indispensables dans la plupart des situations de travail.
Documentation
11 décembre 2025Faciliter la découpe des tôles avec un outillage électroportatif
Faciliter la découpe des tôles avec un outillage électroportatif
En quête d'une solution pour améliorer la découpe des feuilles de zinc, l'entreprise investit dans un outil portatif sur batterie qui permet une coupe rapide des différents métaux utilisés dans la construction tels que l'acier, l'inox, le cuivre et l'aluminium. Grâce à son chariot de guidage et à sa tête de protection, les utilisateurs peuvent effectuer les découpes avec précision et en toute sécurité.
Prévention et performance
10 décembre 2025Accueil d’un salarié intérimaire : ne rien laisser au hasard
Accueil d’un salarié intérimaire : ne rien laisser au hasard
L’INRS a organisé un webinaire, le 4 décembre, sur les obligations réglementaires et les bonnes pratiques de prévention liées à l’accueil d’un salarié intérimaire en entreprise. Il identifie quatre phases d’action : en amont du recours, au moment de la décision de recours, à l’arrivée de l’intérimaire et à la fin de sa mission.
Management
10 décembre 2025Harcèlement moral : le salarié n’a pas à démontrer qu’il a été personnellement visé
Harcèlement moral : le salarié n’a pas à démontrer qu’il a été personnellement visé
Le harcèlement moral peut être caractérisé par des méthodes de gestion qui dégradent les conditions de travail et sont susceptibles d'altérer la santé physique ou mentale d'un salarié. Dans ce cas, la victime n'a pas à démontrer qu'elle a été personnellement visée par ces agissements.
Jurisprudence
10 décembre 2025Lean Construction et Performance, des actions pour convaincre et sensibiliser les acteurs du BTP
Lean Construction et Performance, des actions pour convaincre et sensibiliser les acteurs du BTP
Gagner en efficacité tout en réduisant les gaspillages sur les chantiers : c’est l’ambition du Lean Construction qui s'appuie sur des méthodes simples d'organisation. Cette approche encourage la collaboration, la responsabilisation et l’implication des équipes avec l’appui du management. L’objectif est d’améliorer le fonctionnement de l’entreprise, du chantier (prévention, qualité, coût, délais et impact environnemental) et d’augmenter la valeur ajoutée pour le client. La FFB, l’USH, Pôle Habitat FFB et l’OPPBTP dans le cadre d'un partenariat, vous proposent des exemples concrets, des ressources et des rendez-vous à suivre pour amplifier la mise en œuvre du Lean construction au sein de la filière BTP.
Management de la prévention
10 décembre 2025