La carte d’identification professionnelle du BTP (carte BTP) est obligatoire pour les salariés qui réalisent, même occasionnellement, des travaux de bâtiment ou de travaux publics sur un chantier. Elle concerne notamment les activités de construction, terrassement, démolition, rénovation, maintenance, peinture, etc. Cette obligation s’applique aux entreprises établies en France, aux entreprises de travail temporaire ainsi qu’aux entreprises étrangères détachant des salariés en France. Certaines professions, bien qu’intervenant sur les chantiers, comme les architectes ou les coordonnateurs SPS, ne sont toutefois pas concernées.
La carte est individuelle et sécurisée. Elle permet d’identifier le salarié, son employeur et son statut (salarié, intérimaire ou salarié détaché). Elle est délivrée par la Caisse de congés payés du BTP (CIBTP France) après une déclaration obligatoire de l’employeur et accompagnée notamment d’une photographie du salarié. Pour les salariés détachés, cette déclaration doit être effectuée avant le début du détachement.
Chaque salarié doit pouvoir présenter immédiatement sa carte à l’inspection du travail, ainsi qu’au maître d’ouvrage ou au donneur d’ordre qui en fait la demande. Ces derniers peuvent également vérifier auprès de la CIBTP que les salariés ont bien été déclarés.
Ce dispositif a pour objectif de faciliter l’identification des travailleurs sur les chantiers, de lutter contre le travail illégal et de renforcer les contrôles dans le secteur du BTP.